Muss der arbeitgeber corona test anbieten Die Regelung ist in Kraft getreten. Am vergangenen Dienstag hatte das Bundeskabinett die Corona-Arbeitsschutzverordnung bis zum Juni verlängert und um eine entsprechende Verpflichtung ergänzt. 1 › Themen › Coronavirus in Deutschland. 2 Mit Auslaufen der SARS-CoVArbeitsschutzverordnung am 2. Februar besteht für die Arbeitgebende keine Verpflichtung mehr, im Rahmen der. 3 Bislang mussten die meisten Arbeitgeber ihren Mitarbeitern zum Arbeitsbeginn Corona-Selbsttests zur Verfügung stellen. Mitunter wurden für die. 4 Arbeitgeber müssen ihren Beschäftigten Corona-Tests anbieten. Die Regelung ist in Kraft getreten. Am vergangenen Dienstag hatte das Bundeskabinett die Corona-Arbeitsschutzverordnung bis zum 5 Im Regelfall muss den Beschäftigten, die nicht im Home-Office arbeiten, laut der Verordnung mindestens ein Corona-Test pro Kalenderwoche angeboten werden. 6 Corona-Infektionen im Büro vermeiden: Testangebote durch Arbeitgeber könnten dabei helfen Dasselbe gilt im Grunde auch für das Bereitstellen von Corona-Testangeboten durch den Arbeitgeber. 7 Seit dem April gilt in Deutschland eine angepasste Corona-Arbeitsschutzverordnung. Diese verpflichtet Arbeitgeber dazu, ihren Beschäftigten kostenlose Corona-Tests anzubieten. Das wirft einige praktische Fragen auf. Antworten zur rechtlichen Einordnung geben Sascha Morgenroth und Katharina Siewert von der Kanzlei Simmons & Simmons. 8 Künftig müssen Arbeitgeber ihren Arbeitnehmern, die nicht ausschließlich im Homeoffice arbeiten, mindestens zwei Corona-Tests pro Woche anbieten. 9 Arbeitgeber sind laut § 4 Abs. 1 der SARS-CoVArbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV) dazu verpflichtet, ihren Beschäftigten mindestens zwei kostenlose Schnelltests pro Woche anzubieten. 10 Seit dem mussten Arbeitgeber jedem Mitarbeiter einmal pro Woche einen Corona-Test anbieten. Nur für besondere. 11 12